Hello Sohib EditorOnline, Ini Cara Buat Lamaran Kerja Lewat Email

>

Halo Sohib EditorOnline, sudahkah kamu mencoba mengirimkan lamaran kerja lewat email? Di era teknologi seperti sekarang, pengiriman lamaran kerja melalui email menjadi alternatif yang cukup populer. Melalui artikel ini, JurnalArticle.com akan memberikan tips dan trik tentang cara buat lamaran kerja lewat email.

1. Gunakan E-mail Resmi

Hal pertama yang harus kamu lakukan adalah menggunakan e-mail resmi. E-mail resmi biasanya terdiri dari nama perusahaan atau nama kamu sendiri. Contohnya, sohib.editoronline@jurnalarticle.com. Dengan menggunakan e-mail resmi, perusahaan akan lebih mudah untuk mengidentifikasi lamaran kerja kamu.

1.1 Kenapa Harus Gunakan E-mail Resmi?

Penggunaan e-mail resmi sangat dianjurkan karena memberikan kesan profesional dan mempermudah perekrut dalam mengidentifikasi kamu. Selain itu, perusahaan akan lebih merespon lamaran kamu jika menggunakan e-mail resmi.

1.2 Bagaimana Cara Membuat E-mail Resmi?

Untuk membuat e-mail resmi, kamu bisa menggunakan layanan e-mail gratis seperti Gmail, Yahoo Mail, atau Outlook. Pilihlah nama e-mail yang sesuai dengan nama kamu atau nama perusahaan.

2. Sertakan Subject Line yang Jelas

Setelah menggunakan e-mail resmi, langkah selanjutnya adalah memberikan subject line yang jelas pada e-mail kamu. Subject line yang jelas akan membuat perekrut tertarik untuk membuka e-mail kamu.

2.1 Contoh Subject Line yang Jelas

No	Subject Line
1	Lamaran Kerja – [Nama Posisi] – [Nama Kamu]
2	[Nama Posisi] – Lamaran Kerja – [Nama Kamu]
3	Lamaran Kerja: [Nama Posisi] – [Nama Kamu]

2.2 Bagaimana Membuat Subject Line yang Jelas?

Untuk membuat subject line yang jelas, kamu bisa menggunakan format: Lamaran Kerja – [Nama Posisi] – [Nama Kamu]. Selain itu, kamu juga bisa menyesuaikan subject line sesuai dengan perusahaan yang kamu lamar.

3. Lampirkan CV dan Surat Lamaran dalam Satu File

Setelah memberikan subject line yang jelas, saatnya kamu melampirkan CV dan surat lamaran dalam satu file. Hal ini akan memudahkan perekrut untuk membuka dan melihat CV dan surat lamaran kamu.

3.1 Bagaimana Cara Menyatukan CV dan Surat Lamaran menjadi Satu File?

Kamu bisa menggunakan software pengolah kata seperti Microsoft Word atau Google Docs untuk menyatukan CV dan surat lamaran menjadi satu file. Setelah itu, simpanlah file tersebut dengan format PDF.

4. Jangan Lupa Untuk Mencantumkan Kontak yang Bisa Dihubungi

Terakhir, jangan lupa untuk mencantumkan kontak yang bisa dihubungi pada lamaran kerja kamu. Hal ini akan memudahkan pihak perusahaan untuk menghubungi kamu jika ada yang perlu ditanyakan.

4.1 Apa Saja Informasi yang Harus Dicantumkan pada Kontak?

Pada kontak, kamu harus mencantumkan nama lengkap, nomor telepon yang bisa dihubungi, dan alamat e-mail. Pastikan informasi yang kamu berikan adalah valid dan mudah dihubungi.

FAQ

1. Apa Saja Keuntungan Mengirimkan Lamaran Kerja Lewat Email?

Mengirimkan lamaran kerja lewat email dapat menghemat waktu dan biaya karena tidak perlu mengirimkan lamaran secara fisik. Selain itu, perusahaan juga lebih mudah untuk mengidentifikasi lamaran kamu jika menggunakan e-mail resmi.

2. Berapa Lama Waktu yang Dibutuhkan Untuk Merespons Lamaran Kerja Lewat Email?

Waktu yang dibutuhkan untuk merespons lamaran kerja lewat email bisa berbeda-beda tergantung dari kebijakan perusahaan. Biasanya, perusahaan akan merespons lamaran kamu dalam waktu 1-2 minggu setelah pengiriman.

3. Apa Saja Kesalahan yang Sering Dilakukan Saat Mengirimkan Lamaran Kerja Lewat Email?

Beberapa kesalahan yang sering dilakukan saat mengirimkan lamaran kerja lewat email adalah tidak menggunakan e-mail resmi, memberikan subject line yang tidak jelas, dan tidak menyertakan kontak yang bisa dihubungi.

4. Bagaimana Cara Mengetahui Apakah Lamaran Sudah Diterima atau Belum?

Jika lamaran kamu sudah diterima, biasanya perusahaan akan mengirimkan balasan melalui e-mail. Namun, jika belum ada balasan setelah beberapa waktu, kamu bisa menghubungi pihak perusahaan untuk menanyakan status lamaran kamu.

5. Berapa Banyak Lamaran Kerja yang Sebaiknya Dikirimkan Lewat Email?

Sebaiknya, fokuslah pada kualitas lamaran kerja yang kamu kirimkan daripada jumlahnya. Jangan terlalu banyak mengirimkan lamaran kerja karena dapat mempengaruhi kualitas.

Sekian tips dan trik tentang cara buat lamaran kerja lewat email dari JurnalArticle.com. Selamat mencoba!

Hello Sohib EditorOnline, Ini Cara Buat Lamaran Kerja Lewat Email